PSC : nouvelles infos pour le contrat PREVOYANCE

On en sait (un peu) plus sur le nouveau contrat Prévoyance.

Rappelons que, contrairement au volet « Santé », ce contrat n’est pas obligatoire.

Si vous y souscrivez, l’Etat contribuera à la cotisation à hauteur de 7 €.

LA PREVOYANCE c’est quoi ?

  • Le volet prévoyance de la PSC couvre :

– les pertes de revenus en cas d’incapacité de travail (congé de maladie ordinaire, congé de longue maladie ou congé de longue durée),
– les prestations d’invalidité ou les rentes en cas d’invalidité reconnue,
– les capitaux décès pour vos proches en cas de décès.

  • L’employeur offre déjà des garanties « statutaires » pour lesquelles vous n’avez rien à souscrire ou payer (colonne 1)

Vous aurez la possibilité de souscrire pour avoir des garanties complémentaires en adhérant au contrat proposé par le groupement MGEN/CNP Assurances/Groupe UITSEM-Mutuelle MAGE:

  • complémentaire Prévoyance (colonne 2) .

Le coût = 0,95 % de la rémunération brute

  • option supplémentaire (garanties additionnelles : colonne 3).

Le coût = 0,63 % de la rémunération brute, soit 1,58%  de la rémunération brute au total 

 

Quand ?

  • Le contrat prévoyance prendra effet en même temps que le contrat santé soit au 1er mai 2026

 

  • Calendrier d’affiliation : les invitations à souscrire à l’offre prévoyance seront envoyées par courriel professionnel du 2 au 25 mars 2026 aux personnels des académies et de l’administration centrale (par zones : A, B, C + Corse).

 

  • Pour accompagner leur démarche d’adhésion, les agents prennent contact avec un conseiller de la MGEN par téléphone, auprès duquel ils peuvent solliciter un devis (valable 40 jours). La validation du devis, qui permet de souscrire au contrat, s’effectue en ligne.

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