Le 30 janvier dernier, le Sgen-CFDT lançait une alerte sociale sur les condtions de mise en place de l’école inclusive. Dans le cadre du dialogue social avec le Ministère, et afin de recueillir les témoignages des collègues, le Sgen-CFDT a décidé de lancer une enquête nationale.

Le Sgen-CFDT Midi-Pyrénées a réclamé et obtenu, seul (CTA de novembre 2017), la tenue d’un groupe de travail sur la grille de rémunération et des modalités d’évaluation des personnels AESH. Les avancées de ce GT sont réelles même s’il faut encore attendre les décisions définitives…

vendredi 16 mars

Suite au dépôt de l’alerte sociale et conformément aux textes règlementaires en vigueur, le Sgen-CFDT a été reçu le 7 février 2018 par Mme Bourhis, Conseillère sociale du Ministère et Mme Caraglio, IGAENR chargée de la mission handicap et de l’inclusion scolaire.

lundi 19 février

Chèque CESU – garde d’enfant de 0 à 3 ans et de 3 à 6 ans
Ci-dessous, de nombreuses explications sur le CESU garde d’enfant (pour plus d’infos – surtout pour la garde de 3 à 6 ans- un site à connaître: www.cesu-fonctionpublique.fr).

Pour le Sgen-CFDT, l’objectif est de mettre fin à la précarité de tous les personnels, de reconnaitre leur professionnalisme et de permettre une plus grande stabilité.

mardi 19 décembre

– L’intervention préalable du Sgen-CFDT sur la situation des Aesh et des Aed.
– l’intervention sur la rentrée 1er degré et les perspectives…
– réponses aux questions diverses relatives à la vie du 1er degré. Documents en PJ :
– les effectifs de rentrée 1er degré par département.
– le point rectora

Rémunération des AESH… le Sgen-CFDT Midi-Py obtient un groupe de travail pour valider le changement d’échelon des AESH de Midi-Pyrénées…

jeudi 9 novembre