Le protocole PPCR fait de la hors-classe un grade normal d’avancement. Tout agent doit dérouler une carrière complète sur deux grades. Finie donc la hors-classe réservée à quelques un.e.s. Au-delà de ce principe, quels sont les contours de la nouvelle hors-classe ?

Communiqué de presse n° 23 du 14 février 2018

mercredi 14 février

Les modalités de mise en place du Certificat d’Aptitude Professionnelle aux Pratiques de l’Education Inclusive (CAPPEI) sont très inégales sur le territoire. Le Collectif RASED, auquel le Sgen-CFDT participe, lance une enquête

Le Sgen-CFDT avait annoncé qu’il jugerait sur pièce le rapport Mathiot qui propose des changements sur l’organisation du bac et du lycée.

Le Sgen-CFDT Midi-Pyrénées vous invite à participer à une réunion d’information syndicale ayant pour thèmes la Dotation Globale Horaire.

Mois de janvier : Des documents pour mettre à jour vos panneaux d’affichage syndical

Devenir agrégé par liste d’aptitude est une promotion de corps possible sous réserve de remplir les conditions statutaires. Cette voie de promotion n’est pas automatique ; elle nécessite un acte de candidature volontaire.

– 1er degré : +89
– 2d degré : +51
– administratifs : -2
– 100 postes 1er degré supplémentaires au niveau national pour les plans ruralité.
– 100 postes 1er degré supplémentaires au niveau national pour scolarisation des enfants en situation de handicap.